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Utz France

Accueillir – Partager – Fédérer

L’expérience client est un sujet central des enjeux business. Elle est vecteur de fidélité comme un levier de décision ou encore un facteur émotionnel qui donne du sens.
Pour faire vivre à ses client(e)s et prospects toutes les dimensions de son savoir-faire et savoir-être, les équipes d’Utz France capitalisent sur l’organisation événementielle pour renforcer un travail quotidien et différents dispositifs commerciaux.

Le concept de « Journée Portes Ouvertes » reste un incontournable de la relation client, de l’expérience. Il permet de faire entrer les invité(e)s dans un univers souvent réservé, de créer le contexte d’échanges privilégiés et de partager des émotions variées autour de la performance, de la qualité, de l’engagement ou simplement du plaisir de travailler ensemble.

Nous sommes heureux chez DCM de pouvoir contribuer à la mise en place de ces opérations chez nos client(e)s. Chaque édition est différente. D’une envergure souvent plus tenue, dans une intention moins extravagante que beaucoup d’événements, ces portes ouvertes exigent de la créativité, de la fiabilité et de la sérénité. Mécanique générale, mise en place scénique, accompagnement des équipes, réceptif et autres coordinations de compétences composent notre périmètre d’interventions.

Merci Utz de votre confiance, d’une conférence immersive en full digital en période de Covid, à sa traduction « in real life » fin 2022 avec l’accueil de votre board international jusqu’à ces dernières portes ouvertes, nous sommes ravis d’évoluer à vos côtés.

Fédération des Promoteurs Immobiliers de France

Retour aux affaires

Il y a une dizaine d’année, la FPI a accompagné l’agence dans son développement par les défis annuels, mutuels que nous nous lancions pour améliorer, à chaque session, le congrès annuel.
Puis, histoires de calendrier, d’hommes et de femmes, il y a 6 ans, nous stoppions notre collaboration pour ouvrir respectivement d’autres perspectives.
Quel bonheur de retrouver cet événement pour l’édition 2023 !
Le brief 2023 consistait à bouger les lignes actuelles, réinventer, ré-enchanter l’attractivité de ce rendez-vous essentiel. Essentiel, le congrès de la FPI l’est fondamentalement.
Cette année, en pleine crise du logement, les enjeux étaient nombreux.
Le besoin de créer une synergie des métiers, la découverte de solutions innovantes et la création d‘un contexte favorable pour échanger donnaient une place de choix
à l’exposition des partenaires. Un espace designé et aménagé par notre agence, aboutissement d’un travail graphique et méthodique pour livrer sans erreur, jusqu’au moindre détail, chaque stand. La structure du programme assurait des flux et rotations efficaces pour les exposants et visiteurs.

La partie « plénière » à la coloration politique voyait se succéder pour trois sessions des maires, députés, ministres, présidents de familles variées et le témoignage d’experts et de professionnels-clés pour nourrir les échanges.
Ces plateaux de personnalités, loin d’échanges consensuels ou de discours monotones, animaient des séances inspirantes. Désaccords, contradictions, convergences, coup de cœur ou coup de gueule rythmaient les séquences. L’agitation, tant émotionnelle qu’intellectuelle, donnait tout son sens à l’ambition d’un congrès. Bien loin de l’image un peu policée que pourrait dégager ces rendez-vous formels, c’est en réalité un mélange subtil de projections, de visions, de pragmatismes et de leviers opérationnels qui sont partagés aux congressistes avec conviction, sincérité et engagement. Des bénéfices à la valeur inestimable que seule la puissance d’un tel événement peut délivrer.

Côté agence, c’est une disponibilité de tous les instants pour que toute la préparation en amont s’articule sans faille le Jour J.
Accueil, signalétique, studio vidéo, aménagement, décoration, gestion de l’exposition, restauration, coordination des participant(e)s, répétitions, dispositif technique, gestion des flux, respect du timing, dynamique des plénières, pilotage des transferts formait une chaîne de responsabilités. Plus discrète mais tout aussi nécessaire, l’Assemblée Générale constituait un événement dans l’événement. Il faut adapter, redimensionner, maintenir l’exigence tout en optimisant les ressources et en assurant une parfaite intégration dans le dispositif complet de l’événement.

Quittant le Beffroi de Montrouge qui nous accueillait pour le congrès, les participant(e)s rejoignaient Les Pavillons des Étangs, niché au cœur du bois de Boulogne pour une soirée de clôture. Un moment en toute convivialité pour poursuivre les échanges, créer et renforcer les liens… faire des affaires et prendre le temps, après une journée « congrès » fort bien remplie.

Une combinaison « AG, exposition, congrès, soirée de gala » gagnante pour cette édition 2023. Une audience à la hauteur des attentes. Une satisfaction tant qualitative que quantitative dont nous espérons pouvoir challenger l’ensemble des composantes dès l’année prochaine.

 

Polyvia

Pour les petits et grands moments



Être partenaire, c’est pouvoir compter l’un sur l’autre, être assuré d’un engagement permanent, fiable et sûr, quelles que soient les sollicitations, partager les mêmes valeurs et visions ou encore s’adapter, écouter et comprendre.
Depuis plusieurs années, aux côtés de Polyvia, nous accompagnons les équipes dans de grands projets comme dans des projets d’envergure plus réduite. Nous avançons en mode digital ou présentiel, dans une ambition studieuse ou festive, entre partage de contenus et création de valeurs… d’émotions.
Nous balayons ensemble le spectre événementiel, entre lancement, séminaire, atelier, journée thématique, soirée et… votre Assemblée Générale en ce mois de mai 2023. Évoluer comme partenaire à vos côtés, cela donne du sens à l’engagement de nos équipes et à l’ambition que nous portons pour nos métiers. Merci.

Roche Diagnostics France

Fiers de remporter fidélité et confiance

Ce printemps est le timing idéal pour accueillir la décision de RDF de nous renouveler leur confiance pour l’organisation de leur séminaire annuel. Rendez-vous incontournable pour fédérer les 700 collaborateurs/trices oeuvrant sur le marché national et l’Afrique francophone.
La confiance est une valeur centrale dans notre métier (comme partout ailleurs). Elle ne déroge pas. Elle se gagne. La plupart des projets que nous menons, de par leur ampleur, invite les pilotes de projets à une compétition d’agences. Usuels dans nos pratiques, ces dernières sont l’occasion à chaque fois de remporter de nouveau des victoires commerciales, de fidéliser et de renouveler la confiance en nos équipes. Dans chaque réponse que nous formalisons, nous nous investissons à 120%. Créativité,
repérages, technique, budget, branding, animations, réceptif, teambuilding, contenus, coordination sont les sujets que nous traitons de manière approfondie. Un projet, bien loin d’un devis ou d’une agence « catalogue », propose un événement sur-mesure que nous sommes heureux de défendre. La mécanique impose de choisir les briefs dans lesquels nous nous engageons mais force est de constater que l’approche séduit nos clients et prospects… et qu’ils nous le rendent bien ! MERCI et rendez-vous en
septembre prochain…

L’Oréal Produits Professionnels

Formation XXL pour le lancement d’iNOA

Toujours difficile de trouver l’angle d’attaque pour favoriser la participation de vos clients quand ils sont commerçants, très pris et très sollicités. S’il est toujours plus simple d’être attractif quand vous vous appelez L’Oréal, les ambitions d’un lancement de produit et la transmission des messages entre formation et réceptif est un exercice d’équilibriste. Les notions d’engagement budgétaire et de rentabilité, qui font la réalité de chacun de nos projets, ajoutent une attention particulière.
L’ambition de L’Oréal a été de réinventer cette séquence formation à la hauteur de la nouvelle franchise iNOA. Il fallait réunir le plus de coiffeurs possibles, incarner la détermination du groupe à valoriser leur professionnalisme, à les accompagner dans leur savoir-faire et l’épanouissement de leur business.
Cette MasterClass pensée en format hybride alliait l’interaction vidéo à distance avec un QG marseillais et la proximité terrain sur 16 sites répartis sur toute la France. Création d’une tendance, impulsion créative à distance, animation d’ateliers créatifs en live rythmaient une première partie inspirante. Dans un second temps, dans l’intimité de chaque lieu, choisi avec précaution pour incarner le sujet, la cinquantaine d’invité(e)s naviguait ensuite entre différents pôles experts pour appréhender formules, bénéfices et gestes, composantes gagnantes de l’innovation iNOA. Un moment de convivialité
concluait le rendez-vous.
Un format exigeant dans la conception et l’exécution qui nous a permis de rassembler près de 800 coiffeurs et de porter avec complicité les valeurs et engagements de L’Oréal pour ses clients.

Eckes-Granini France

La sécurité à l’honneur

La marque employeur est un sujet prépondérant dans la vie des entreprises…
Attractivité, bien-être, fidélité, épanouissement, sens. Prérequis fondamentaux à chacune de ces dimensions, la santé et la sécurité sont essentielles. Pourtant, notre quotidien est fait d’exceptions à la règle, de légères distorsions sans risques, de comportements volontaires souvent bienveillants qui occasionnent des incidents… des accidents. Dans un groupe, la culture d’entreprise, le management du sujet, l’accompagnement terrain, le déploiement d’outils sont les facteurs-clés de réussite… pour faire adhérer et sensibiliser les équipes sans lesquelles tout dispositif n’est rien. Nous avons eu le plaisir de produire avec les équipes d’Eckes-Granini France une vidéo pour partager la vision, l’engagement et les moyens déployés par l’entreprise sur le thème santé–sécurité. Une vidéo identitaire, dynamique et positive, pour fédérer et faire agir. Script, voix off, tournage au siège, en usine et sur le terrain, post-production graphique, tout y est ! L’enjeu de la diffusion est ensuite prépondérant. D’abord à destination d’équipes cibles puis à l’ensemble des collaborateurs/trices, la vidéo retravaillée sensibilisera sur les réseaux sociaux les acteurs professionnels à ces enjeux et nourrira, en passant, la marque employeur Eckes-Granini en France.

Diagnostic Design Marque

L’efficace soutien de la Bpi

Notre agence est experte Bpi sur la dimension communication-marketing. Un « label » qui nous permet de conduire des diagnostics et de porter nos recommandations au nom de la célèbre Banque Publique d’Investissements.
Une reconnaissance flatteuse pour l’agence tout autant qu’un devoir de pertinence et d’efficacité pour les dirigeants et entreprises qui nous font confiance. Ce diagnostic Bpi est un levier formidable pour votre entreprise. Il opère comme un véritable déclencheur dans vos projets ou développements par la prise en charge de 50% par la Bpi de son montant. Quatre jours de conseils, de workshops, de rencontres, de
questionnements qui ouvrent sur de nouvelles perspectives.

Vous trouverez tous les éléments ici

Pour nous, chez DCM, chaque diagnostic est unique et s’appuie sur plusieurs outils permettant de cibler votre besoin stratégique, pas de consulting pour du consulting mais tous les outils du marketing pour designer vos marques et accompagner votre développement.

We Are Etex News

Comme une nouvelle culture hybride

Les années précédentes ont modifié nos comportements collaboratifs et l’intégration des médias digitaux dans notre quotidien. Impulsés par les start-ups avant Covid puis imposés par la situation, les outils de visio-conférences et autre streaming font aujourd’hui partie de la stratégie de communication événementielle de nombreuses entreprises. Il ne s’agit pas de composer avec une nouvelle contrainte mais de planifier avec un nouvel outil tactique, dans un dispositif global « hybride ».
Dans un contexte de mise en oeuvre agile et de ressources budgétaires tenues, un format numérique d’événements nous a semblé le plus juste en ce début d’année pour partager les messages-clés aux équipes marketing-commercial du groupe. Une dimension narrative, alignée et attractive, véritable fil rouge qui guidera les propos et interventions sous l’angle d’un journal télévisé. Un studio parisien, prêt à être investi par nos équipes avec un relais technique quasi « plug & play » bouclait le dispositif.
Un format sur 1 heure ½ apprécié des équipes et délivrant les informations-clés tout en proposant interaction et conversation. L’annonce, en fin de séquence, d’un prochain événement en présentiel redonnait tout son sens à un dispositif hybride bien nommé.

Fédération des Promoteurs Immobiliers de France

Retrouvailles

Le pilotage de 2009 à 2016 du congrès annuel de la Fédération des Promoteurs Immobiliers de France (FPI) a accompagné le développement de notre agence…
Se réinventer chaque année, relever les limites, optimiser les ressources et créer l’impact. Et puis, la vie des entreprises, des gouvernances ont ouvert une parenthèse de quelques années où chacune de nos organisations a conduit son développement événementiel autrement.
Conservant un contact régulier après une collaboration si proche, nous avons eu le plaisir de retrouver le chemin d’une compétition agences pour l’édition 2023 du congrès et nous sommes fiers et honorés de reprendre, aux côtés des équipes de la FPI, la conception et le pilotage d’une édition 2023 qui doit se réinventer. À suivre…