E.Event

Etex France Building Performance

Convention – partie 1

La convention annuelle réunissant habituellement les équipes Commerce et Marketing devait s’adapter dans une version agile et digitale, comme un préambule à une convention en présentiel annoncée en juin sur Marseille. Assurer le lien avec les équipes, partager l’information, nourrir ce sentiment essentiel d’appartenance à la marque et à la culture d’entreprise étaient donc les maîtres-mots de ce dernier rendez-vous de janvier.

Dans un décor installé au sein de l’entreprise, une journée de tournage a permis d’organiser la prise de parole de tous les intervenants. Une phase de post-production a ensuite donné du corps à ces interventions et animé des contenus et visuels pour une diffusion rythmée et attractive.

Est Métropole Habitat

L’immanquable cérémonie des vœux

Pour de nombreuses sociétés, les vœux de début d’année composent la rare occasion de retrouvailles pour des collaborateurs souvent éparpillés. C’est aussi un temps fort où l’on croise une information essentielle, où l’on donne du sens aux actions menées, où l’on partage le verre de l’amitié.

Les contraintes sanitaires ont obligé Est Métropole Habitat à revoir leur format. Organisme HLM, dans une période exigeante, le format de l’e.event devait adopter le positionnement adapté, le ton juste. Sans être dans une démonstration ostentatoire, il fallait ajuster un dispositif équilibré assurant la qualité de diffusion et les potentiels d’attractivités sans déployer de moyens trop élevés. Au cœur des bureaux d’Est Métropole Habitat, nous avons installé un décor avec fond vert pour accueillir visuels et médias de façon dynamique. Une approche agile pour répondre aux enjeux tout en assurant la qualité du rendez-vous et les indispensables rythmes et convivialité pour conserver un public à distance toujours un peu volatile. Des vœux 2021 connectés qui ont tenu leurs promesses en accordant une place centrale aux équipes, dans l’attention aux spectateurs, dans les interventions plateaux, dans les sujets produits comme dans les interactivités proposées.

Eckes-granini France

Incarner la culture d’entreprise

Chaque année, les équipes d’Eckes-granini France aux cultures plurielles des marques représentées (Joker, Pago, granini, Cacolac, Mutti) se réunissent pour dynamiser une ambition commune et informer les collaborateurs des réalités de marchés aux tendances contradictoires, des supermarchés forts actifs aux cafés-hôtels-restaurants contraints
à l’inactivité. Nous imaginons un décor de théâtre pour donner corps aux valeurs et installer les intervenants dans un format qui dynamise les prises de parole. Les intervenants ne sont plus les cadres d’une organisation mais les acteurs d’une aventure commune. On y parle stratégie, industrie, RSE, business.

Les médias varient les tonalités : d’interviews clients au film parodie, en passant par un film pour montrer les coulisses de l’innovation et des reportages thématiques.

Les interactivités structurent la conversation avec les équipes, animent, sondent… pour un événement véritablement partagé où une box cadeaux permet à chacun(e) de « vivre en présence » ce rendez-vous à distance. Après une plénière de deux heures et demie, les équipes se retrouvent le lendemain en sous-commissions. La technique s’adapte et construit autour de Teams une production riche et interactive dans le décor atypique d’un loft Eckes-granini France.